Die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 genießt in der IT-Branche ein hohes Ansehen, und die Prüfung C_THR89_2005 ist der offizielle Nachweis Ihrer Fachkenntnisse. ZertFragen bereitet Sie mit 130 praxisnahen Übungsfragen gezielt auf diese Zertifizierung vor.
SAP C_THR89_2005 Prüfungsübersicht:
| Zertifizierungsanbieter: | SAP |
|---|---|
| Prüfungsname: | SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 |
| Prüfungsnummer: | C_THR89_2005 |
| Prüfungsgebühr: | 550 – 592 USD (je nach Region unterschiedlich) |
| Prüfungsdauer: | 180 Minuten |
| Prüfungsformat: | Einfachauswahl, Mehrfachauswahl |
| Mindestpunktzahl: | 68 % |
| Verfügbare Sprachen: | Englisch |
| Gültigkeitsdauer des Zertifikats: | 1 Jahr |
| Verwandte Zertifizierungen: | SAP Certified Application Associate |
| Anzahl der Fragen: | 80 |
| Empfohlenes Training: | THR80 – SuccessFactors HCM Suite THR89 – SuccessFactors Workforce Analytics & Planning |
| Prüfungsanmeldung: | SAP Schulungs- und Zertifizierungsshop SAP Certification Hub |
| Beispielfragen: | ![]() |
| Prüfungsmethode: | Online-Prüfung mit Aufsicht über das SAP Certification Hub oder vor Ort in autorisierten Prüfungszentren von SAP bzw. Pearson VUE |
| Voraussetzungen: | Keine zwingenden Teilnahmevoraussetzungen; empfohlen: Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning sowie Abschluss der Schulungen THR80 und THR89 |
| Offizielle Syllabus-URL: | https://training.sap.com/certification/ |
SAP C_THR89_2005 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Thema 1: Grundlagen der Personalplanung | <= 10 % | - Konzepte der Prognose und Personalplanung |
| Thema 2: Dokument zur Spezifikation von Personalbestand und Mobilität | 11 % – 20 % | - Konfiguration und individuelle Anpassung - Aufbau und Anforderungen des Dokuments |
| Thema 3: Verwaltung von Workforce Analytics & Planning | 11 % – 20 % | - Systemkonfiguration und Wartung - Sicherheit und rollenbasierte Berechtigungen |
| Thema 4: Grundlagen und Navigation von Workforce Analytics | 11 % – 20 % | - Systemnavigation und Benutzeroberfläche - Fachbegriffe und Kernkonzepte |
| Thema 5: Datenfragebogen und Datenstandards | 11 % – 20 % | - Ausfüllen des Datenfragebogens - SAP SuccessFactors-Datenstandards |
| Thema 6: Einführungsmethodik für Workforce Analytics | 11 % – 20 % | - Einführungsphasen und Projektlebenszyklus - Bewährte Verfahren und Vorgehensweise bei der Bereitstellung |
| Thema 7: Berichterstellung mit Workforce Analytics | 11 % – 20 % | - Abfragebereich und Analysewerkzeuge - Seitengestaltung und individuelle Berichte |
Alles Wissenswerte zur C_THR89_2005 Prüfung im Überblick
Die C_THR89_2005 Prüfung (SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Wer sie besteht, erwirbt die Zertifizierung SAP Certified Application Associate – SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020. Sie ist dem Niveau Associate zugeordnet. Zudem steht sie im Zusammenhang mit folgenden Zertifizierungen: SAP Certified Application Associate. Mit den 130 Übungsfragen von ZertFragen bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.
Die C_THR89_2005 Prüfung umfasst 80 Fragen, für die Ihnen 180 Minuten zur Verfügung stehen. Entwickeln Sie schon in der Vorbereitung ein Gefühl für Ihr persönliches Antworttempo, damit am Ende noch ein Puffer für markierte oder knifflige Fragen bleibt. Lassen Sie sich von schwierigen Aufgaben nicht aufhalten: Markieren Sie sie, arbeiten Sie zunächst die sicheren Fragen ab und kehren Sie dann zurück. Absolvieren Sie vor dem Termin mehrere komplette Probeklausuren unter Zeitdruck – etwa mit den Testengines von ZertFragen –, damit Sie die Zeitbegrenzung im realen Ablauf nicht als Belastung empfinden.
Zum Bestehen der C_THR89_2005 Prüfung benötigen Sie 68 %. Die offizielle Prüfungsgebühr von SAP beträgt 550 – 592 USD (je nach Region unterschiedlich); bei einem Nichtbestehen ist für jeden Wiederholungsversuch die volle Gebühr erneut zu entrichten. Um dieses Risiko so klein wie möglich zu halten, testen Sie Ihren Wissensstand vor der Anmeldung mit den 130 Übungsfragen von ZertFragen und melden Sie sich erst an, wenn Sie in den Probeklausuren konstant sichere Ergebnisse erzielen.
SAP gibt für die C_THR89_2005 Prüfung folgende Zulassungsvoraussetzungen bzw. Empfehlungen an: Keine zwingenden Teilnahmevoraussetzungen; empfohlen: Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning sowie Abschluss der Schulungen THR80 und THR89 Da sich die Anforderungen gelegentlich ändern, vergewissern Sie sich bitte vor der Anmeldung auf der offiziellen Seite von SAP über den aktuellen Stand.
Die Anmeldung zur SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 erfolgt über die offiziellen Kanäle von SAP:
Zur Prüfungsform selbst: Online-Prüfung mit Aufsicht über das SAP Certification Hub oder vor Ort in autorisierten Prüfungszentren von SAP bzw. Pearson VUE
SAP empfiehlt zur Vorbereitung auf die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 unter anderem folgende Trainings:
Ergänzend dazu finden Sie bei ZertFragen 130 Übungsfragen zur C_THR89_2005 Prüfung, mit denen Sie das in den Kursen erworbene Wissen unmittelbar anwenden und Ihren Lernfortschritt überprüfen können.
Ja. Bei ZertFragen laden Sie vor dem Kauf eine kostenlose Demo der C_THR89_2005 Lernmaterialien herunter und überzeugen sich in Ruhe von Aufbau und Qualität der Fragen. Nach dem Kauf profitieren Sie zudem 365 Tage lang von kostenlosen Updates: Sobald sich die Prüfungsinhalte der SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 ändern, erhalten Sie die aktualisierte Version automatisch per E-Mail. Möchten Sie den Update-Service nach Ablauf des Jahres fortsetzen, gewähren wir Ihnen auf die Verlängerung 50 % Rabatt.
Sollten Sie die C_THR89_2005 Prüfung trotz Vorbereitung mit unseren Materialien nicht bestehen, können Sie innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf eine vollständige Rückerstattung beantragen. Voraussetzung ist, dass Sie die entsprechende Prüfung tatsächlich abgelegt haben; ein Nichtbestehen innerhalb von drei Tagen nach dem Kauf sowie kostenlose oder bereits abgelaufene Bestellungen sind ausgeschlossen, und der Name des Prüfungsteilnehmers muss mit dem des Zahlenden übereinstimmen. Reichen Sie dafür die Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) als Scan und das offizielle Score Report als PDF innerhalb von zwei Tagen nach dem Prüfungstermin ein – die Bearbeitung erfolgt anschließend innerhalb von sieben Tagen. Alternativ zur Erstattung können Sie auf Wunsch kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsprodukte erhalten und behalten dabei den Update-Service Ihres ursprünglich gekauften Produkts. Die Lieferung selbst erfolgt sofort nach der Zahlung: Sie laden das Produkt direkt herunter und erhalten es zusätzlich innerhalb einer Minute per E-Mail; sollte nach zwei Stunden nichts eingegangen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Beschränkung der Anzahl der Computer, auf denen Sie die Materialien installieren, gibt es nicht.
Die SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 gliedert sich in 7 Themenbereiche. Zu den zentralen Inhalten zählen Grundlagen und Navigation von Workforce Analytics (11 % – 20 %), Dokument zur Spezifikation von Personalbestand und Mobilität (11 % – 20 %) sowie Berichterstellung mit Workforce Analytics (11 % – 20 %). Die vollständige Gliederung mit allen Themengebieten und Unterpunkten finden Sie in der Prüfungsübersicht weiter oben auf dieser Seite; die Übungsfragen von ZertFragen decken die genannten Bereiche ab.
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 1H/2020 C_THR89_2005 Prüfungsfragen mit Lösungen
Frage #1
When exporting an entire page of information from a standard measures page what file format CANNOT be used? Please choose the correct answer.
A. Microsoft PowerPoint
B. Microsoft Word
C. Adobe PDF
D. Microsoft Excel
Frage #2
When you create a new Workforce Planning strategic forecast, which optional metrics can you include? There are 2 correct answers to this question.
A. Movements in Rate
B. Hire Rate
C. Headcount
D. Termination Rate
Frage #3
Which are valid navigational time dimensions used in Workforce Analytics Reporting?
There are 2 correct answers to this question
A. Quarterly
B. Half-year
C. Monthly
D. Multi-year
Frage #4
Based on SAP Success Factors data standards, what event is considered a Termination-Other?
Please choose the correct answer.
A. Early retirement
B. End of contract
C. Death
D. Relocation/transfer
Frage #5
Which of the following are valid types of dimensions? There are 3 correct answers to this question.
A. Result
B. Structural
C. Input
D. Time
E. Analysis
Fragen und Antworten:
| Frage #1 Antwort: D | Frage #2 Antwort: A,B | Frage #3 Antwort: A,C | Frage #4 Antwort: C | Frage #5 Antwort: B,D,E |

1311 Kundenrezensionen 







Ehrhardt -
Diese Schulungsunterlagen sind einfach zu verstehen. Wenn Sie die Studienführung für die Prüfung SAP C_THR89_2005 brauchen, kann ich Ihnen sie empfehlen, die ich benutzte habe und als nützlich bewiesen ist.