Die CHRP-KE Prüfung (CHRP Knowledge Exam) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von HRPA. Wer sie besteht, erwirbt die Zertifizierung CHRP (Certified Human Resources Professional). Sie ist dem Niveau Einstiegsstufe zugeordnet. Zudem steht sie im Zusammenhang mit folgenden Zertifizierungen: CHRL (Certified Human Resources Leader). Mit den 173 Übungsfragen von ZertFragen bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.

Die CHRP-KE Prüfung umfasst ca. 175 Fragen, für die Ihnen 210–240 zur Verfügung stehen. Entwickeln Sie schon in der Vorbereitung ein Gefühl für Ihr persönliches Antworttempo, damit am Ende noch ein Puffer für markierte oder knifflige Fragen bleibt. Lassen Sie sich von schwierigen Aufgaben nicht aufhalten: Markieren Sie sie, arbeiten Sie zunächst die sicheren Fragen ab und kehren Sie dann zurück. Absolvieren Sie vor dem Termin mehrere komplette Probeklausuren unter Zeitdruck – etwa mit den Testengines von ZertFragen –, damit Sie die Zeitbegrenzung im realen Ablauf nicht als Belastung empfinden.

HRPA gibt für die CHRP-KE Prüfung folgende Zulassungsvoraussetzungen bzw. Empfehlungen an: Bewerber müssen vor der Anmeldung zur CHRP Knowledge Exam die Zulassungsvoraussetzungen der HRPA erfüllen (entsprechende Ausbildung oder anerkannter alternativer Zugangsweg). Da sich die Anforderungen gelegentlich ändern, vergewissern Sie sich bitte vor der Anmeldung auf der offiziellen Seite von HRPA über den aktuellen Stand.

Die Anmeldung zur HRPA CHRP Knowledge erfolgt über die offiziellen Kanäle von HRPA:

• Informationsseite zur CHRP-Zertifizierung der HRPA
• Terminvereinbarung für HRPA-Prüfungen bei Prometric

Zur Prüfungsform selbst: Computergestützte Prüfung in Testzentren von Prometric; eine beaufsichtigte Online-Prüfung ist unter besonderen Bedingungen nach Genehmigung möglich.

HRPA empfiehlt zur Vorbereitung auf die HRPA CHRP Knowledge unter anderem folgende Trainings:

• Vorbereitungskurs der HRPA für die CHRP-KE
• Job Ready Program der HRPA

Ergänzend dazu finden Sie bei ZertFragen 173 Übungsfragen zur CHRP-KE Prüfung, mit denen Sie das in den Kursen erworbene Wissen unmittelbar anwenden und Ihren Lernfortschritt überprüfen können.

Ja. Bei ZertFragen laden Sie vor dem Kauf eine kostenlose Demo der CHRP-KE Lernmaterialien herunter und überzeugen sich in Ruhe von Aufbau und Qualität der Fragen. Nach dem Kauf profitieren Sie zudem 365 Tage lang von kostenlosen Updates: Sobald sich die Prüfungsinhalte der HRPA CHRP Knowledge ändern, erhalten Sie die aktualisierte Version automatisch per E-Mail. Möchten Sie den Update-Service nach Ablauf des Jahres fortsetzen, gewähren wir Ihnen auf die Verlängerung 50 % Rabatt.

Sollten Sie die CHRP-KE Prüfung trotz Vorbereitung mit unseren Materialien nicht bestehen, können Sie innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf eine vollständige Rückerstattung beantragen. Voraussetzung ist, dass Sie die entsprechende Prüfung tatsächlich abgelegt haben; ein Nichtbestehen innerhalb von drei Tagen nach dem Kauf sowie kostenlose oder bereits abgelaufene Bestellungen sind ausgeschlossen, und der Name des Prüfungsteilnehmers muss mit dem des Zahlenden übereinstimmen. Reichen Sie dafür die Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) als Scan und das offizielle Score Report als PDF innerhalb von zwei Tagen nach dem Prüfungstermin ein – die Bearbeitung erfolgt anschließend innerhalb von sieben Tagen. Alternativ zur Erstattung können Sie auf Wunsch kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsprodukte erhalten und behalten dabei den Update-Service Ihres ursprünglich gekauften Produkts. Die Lieferung selbst erfolgt sofort nach der Zahlung: Sie laden das Produkt direkt herunter und erhalten es zusätzlich innerhalb einer Minute per E-Mail; sollte nach zwei Stunden nichts eingegangen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Beschränkung der Anzahl der Computer, auf denen Sie die Materialien installieren, gibt es nicht.

Die HRPA CHRP Knowledge gliedert sich in 7 Themenbereiche. Zu den zentralen Inhalten zählen Personalplanung und Talentmanagement, Finanzwesen und Vergütung sowie Personalentwicklung und Weiterbildung. Die vollständige Gliederung mit allen Themengebieten und Unterpunkten finden Sie in der Prüfungsübersicht weiter oben auf dieser Seite; die Übungsfragen von ZertFragen decken die genannten Bereiche ab.